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  青海通过实地检查大力推行“以银行保函、保证保险”替代工资保证金存储形式,严格落实“合同额在3亿元以上的,存储比例为1%,金额不超过600万元;合同额在1亿元以上至3亿元的,存储比例为2%,金额不超过300万元;合同额在1亿元以下的,存储比例为3%,金额不超过200万元”的差异化存储要求,主动对接服务企业,做好差异化存储保证金的审核备案,切实减轻企业资金负担。

  同时,青海各地对人社部门管理的工资保证金简化资金退还程序,畅通退还渠道,确保工资保证金依规退还、及时退还、应退尽退。主动联系对接企业,讲清政策规定,让企业及时回笼资金,减轻企业资金压力。

  此外,青海对工资保证金的管理统一标准、规范流程,对检查发现的具体问题形成问题清单,由各市州人社部门主要领导签字认《306言方彩票旧版的2.0.0》领,并要求各地根据问题清单有针对性地制定整改方案,明确整改责任人、整改时

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  本报记者 斯皮尔伯格 【编辑:堵胤锡 】

  

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