“现在人力成本越来越高，同时，相关系统费用较为高昂，运 ❌营一家基金公司花销也更大。”沪上一位基金公司高管表示，对于中 ♑小基金公司而言，当前公募行业竞争愈发激烈 ⛵，头部效应显现，导致 ⛔生存处境更加艰难。1亿元资本金或已不够烧 ♿，十一选5软件APP股东不得不增资从而 ❎支持公司的发展。

　　但他表示，相较于2008年金融危机和1990年代经济衰 ⛺退等前几次低迷时期，如今的家庭更具韧性，原因是家庭债务总额较 ⚾低，且贷款成本占税后可支配收入的比重较小 ✌。

　　今年4月以来，马斯克在收购推特上来回拉扯，终于在10月 ♋斥资440亿美元成功入主。随后 ⛸，整顿管理层、裁员、推特转型等 ⚽掀起一波波话题。为推进推特改革 ♏，马斯克甚至调动旗下公司提供支 ➥援，授权SpaceX、特斯拉和Boring Company的 ➡高管来推特为其工作。

　　北京国家会计学院教授崔志娟对《证券日报》记者表示，信息 ✅及时、公平、无差异化的公开或披露是证券市场有效运行的关键。独 ⌛立董事作为内幕信息知情者需恪守信息保密原则，作为专业人员应充 ♋分了解公司的经营状况并保证信息的真实客观 ♍，作为虚假信息的防火 ➧墙，要保护中小投资者利益。对于因未勤勉尽责和亲属短线交易给予 ⏩独立董事处罚，说明信息公开的无差别化和提升信息质量成为监管部 ♎门的监督重点。

　　对此 ⚽，《劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定：“劳动争议 ♿申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知 ♐道其权利被侵害之日起计算。……劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬 ♐发生争议的 ➣，劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的 ⛪限制；但是 ♿，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提 ⛅出。”

　　“上市公司主动‘蹭热点’、夸大其词 ✅，严重误导投资者行为 ⛶屡禁不止，源于违规成本低、渠道更广，而查证取证难度较大，成本 ♋高；也不乏部分游资在‘股吧’散布谣言，间接操纵股价 ♒，难以取证 ❓。全面注册制下，有针对性地治理证券虚假信息乱象刻不容缓。”上 ⛳海久诚律师事务所律师许峰说。

　　投行执业水平迎来考验

　　指数层面，因为沪市有部分蓝筹股护盘 ♍，所以跌幅较小，没有 ♌回落到3145点~3160点的预期区间，整体表现略强于预期。 ⛎技术上看，上证指数两次受阻于10日均线压力，主要是盘中的上冲 ➥没有量能支持，所以尾盘只能再度回落。整体形态仍然处于60分钟 ➨级别调整过程中，下方缺口回补的可能性仍然存在。

　　王华庆说，大量的监测和研究已经显示 ♈，不接种疫苗的话，尤 ☻其是在老年人当中，以及在慢性基础性疾病的人群当中，不管是发生 ➤重症还是死亡的风险，和接种疫苗人群相比，还是非常高的。这种风 ➥险之所以高 ✍，跟没有接种疫苗有主要的关系。所以在这种情况下，如 ♋果全程接种疫苗以及加强接种的话 ♐，就会把这种风险大大降低。“我 ⚓们建议还是通过疫苗接种来把这种风险降低，从而保护脆弱人群，包 ♌括老年人在内的有基础性疾病的人 ☸。”

　　这的确避免与知名品牌的直接冲突，但却难以躲开后起之秀的 ⏳冲击。

　　其次 ❥，上市公司在聘任独董时，也应当将独董的自身素养纳入 ✌考虑范围。根据《上市公司独立董事规则》，担任独董要求相关人员 ☽具备上市公司运作的基本知识，熟悉相关法律、行政法规、规章及规 ♊则等。但目前从实际履职过程中看 ➧，并非每一位独董都能满足这一要 ⛪求，而上市公司在聘任独董上，应当将此纳入考察范畴，避免风险。 ❍同时，应当考量其是否有违法违规纪录，是否存在失信情况等。

　　本报记者 通文 【编辑:鸟山明 】