2024年08月01日临近午盘11时41分，未来发展控股（01259.hk）股票出现异动，股价急速跳水5.48%。截至发稿，该股报0.069港元/股，成交量10.1万股，换手率0.00%，振幅9.59%。

资金方面，该股资金流入7500港元，流出68港元。

最近的财报数据显示，该股实现营业收入5.17亿港元，净利润-3,874.80万港元，每股收益-0.02港元，毛利1.18亿港元，市盈率-3.87倍。

机构评级方面，目前暂无机构对该股做出“买入、持有、卖出”建议。

未来发展控股股票所在的包装食品行业中，整体跌幅为0.09%。其相关个股中，亨泰、蜡笔小新食品、《足球欧洲盘》正乾金融控股涨幅较大，振幅较大的相关个股有正乾金融控股、高地股份、未来发展控股，振幅分别为13.64%、12.94%、9.59%。

未来发展控股公司简介：未来发展控股有限公司(原名:中国儿童护理有限公司)是一家主要从事个人护理产品业务的中国投资控股公司。该公司主要生产和销售护肤品、沐浴洗发、口腔护理、尿布及纸品产品。该公司还从事放贷、经营网上平台、买卖商品、证券投资和物业持有等业务。该公司主要在中国内地、中国香港、美国和印尼和其他海外地区开展业务。

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　　与往年有所不同 ♿，为激励杰瑞应届生的个人发展，支持杰瑞应 ♍届生人才战略实施，本年度“金钥匙奖”设立了2名应届生激励名额 ⛄，专项激励4年内加盟杰瑞、各方面表现突出的应届毕业生。今年获 ❧奖的2名应届生分别为1993年、1996年出生。值得一提的是 ❡，本次获奖者中80后成为主力军 ⛴。其中，90后员工有9位，85 ♐后员工33位。而年纪最小的获奖者是1996年出生的员工，仅仅 ➥入职三年半 ♈，足球欧洲盘他获奖励一辆宝马汽车。杰瑞还表示，除“金钥匙奖” ❍外，还有多达40余种激励措施，如：天工奖、“奋斗者”员工持股 ♑计划、CEO团队大奖、事业合伙人、金牌奖、成本控制奖、即时激 ⛎励、红色事件等等。

　　陈某与谢某同村 ⏪，两人因经济往来发生纠纷。 ⛸从事殡葬行业的陈某先后于2014年12月、2017年6月申请 ♐注册了大量与谢某的姓名、住址、公司名称相同或谐音、同音的殡葬 ❤用品商标。目前，仍在使用的三个注 ➤册商标所涉商品类别包含骨灰盒、棺材等殡葬用品。2022年 ♓，陈某在村里开设了殡葬用品店，注册的个体工商户经营 ➣范围为殡葬用品等，店铺商标字号仍与谢某姓名相近。谢某得知后，♈认为陈某在未经本人同意的情况下擅自使用甚至以侮辱的方式使用自 ⏳己名字，严重损害自身及其公司形象，致使社会评价降低 ♓，因此将陈 ⚾某诉至法院 ☺，要求赔偿、道歉。

　　本报记者 林纾 【编辑:王平 】