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就在范平明、武德儋正式辞去党内职务的前一天，越共中央书 ♎记处常务书记武文赏再次公开强调了干部辞职问题。他说 ⛺，要坚持干 ❤部工作“有进有出，有上有下”，要制造压力 ⏱，让那些“不能胜任， ♒威望降低”的干部在任内辞职。在1月3日的国会特别会议记者会上 ⛺，myball迈博体育2.0国会高级官员阮氏青在回答有关罢免范平明的问题时再次重申了该 ☾政策，并表示国会代表们要“将人员更换视为正常的事情”。
新南威尔士大学研究员阮海洪说，越共中央自1994年“开 ☼始从决策层面重视反腐败斗争”，但2013年之前罕有高级官员因 // ☹经济问题落马。阮富仲成为越共中央总书记后 ♓，于2013年兼任越 ♌共中央反腐败反消极指导委员会主任，就此开启以“熔炉”（Dot Lo）为名的反腐运动。
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2023年是古井集团的“改革深化提升年”。古井集团董事 ⛔长梁金辉表示，“新的一年，拿下200亿，向更高目标进发”。有 ⏩分析认为，此次古井集团股权变更 ⛪，也是古井集团管理层和员工股权 ♏激励的落地体现，有望进一步提升内部凝聚力和公司综合竞争力。
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尹优平进一步指出，普惠金融和金融健康在本质上是相似的， ⌛都强调以人为本，其最终目标都是通过提升人们的金融状态来改善其 ⛄生产生活水平，从而满足人民群众美好生活的需要。两者对经济社会 ✅发展和稳定都具有重要影响，都需要金融管理部门、金融行业、社会 ✍各界以及居民自身积极承担责任，发挥各自作用而形成合力。在发展 ♏阶段上，金融健康是普惠金融发展的高阶形式和高级形态 ✍。普惠金融 ☾主要关注金融服务“有没有”，而金融健康更多关注金融服务“好不 ❡好”。也就是在金融服务“有”的基础上，将个体努力和外部支持相 ➤结合，不断改善金融消费者财务状况，进一步加强对金融消费者的教 ☼育和保护，提升其财务韧性和抵御风险的能力 ♋，最终实现金融健康。
总体来看，金融健康的内涵丰富，外延较广，重点关注居民的 ⛶收支平衡、金融韧性、金融能力、金融规划及未来信心等方面的基本 ♏要素。金融健康意味着居民能够平衡日常收支 ❍，有良好的能通过储蓄 ➡、保险、信贷等金融工具应对重大疾病等突发事件带来的财务冲击， ♍能做到诚实守信、有借有还、理性投资、风险为本，能合理运用金融 ⛲产品和服务使未来的生活在财务上得到基本保障。
经查 ⛹，陈勇丧失理想信念，背弃初心使命，对抗组织审查；无 ♒视中央八项规定精神，违规收受礼金；对党不忠诚、不老实，违反组 ⛷织原则，不按规定报告个人有关事项，违规为子女安排工作，在干部 ♏职务晋升中为他人谋取利益；践踏纪法底线，与不法商人沆瀣一气， ⛎利用职务便利为他人在工程承揽、土地出让金返还、环评手续办理等 ⏩方myball迈博体育2.0面谋利，并非法收受巨额财物。
另一份数据显示 ♊，供应管理学会（ISM）服务业指数从11 ☽月的56.5降至49.6，为2020年5月以来最低 ♈。这个数字 ♏低于接受调查的所有经济学家的预测。读数低于50表明行业萎缩。
上行风险因素：针叶浆供应维持低位 国内经济显著好转
图6-1：中国限额以上行业消费品零售额增速 图6-2： ⛴中国制造业和非制造业PMI
昨晚 ❢，“2022十大经济年度人物”重磅亮相，“梦想+俱 ⏰乐部”的相关活动即将陆续上演，值得期待。
据报道，美国劳工部1月6日公布的数据显示，2022年12月美国失业率环比降至3.5% ♒，非农业部门新增就业人数为22.3万，高于市场预期 ♉。平均时薪环比增长0.3%，同比增长4.6%。
周炜：对科学家的推崇，肯定是中国的局部特征。大国必须有 ☸大国科技策略，政策推动起了很大作用，另一方面，时机也到了。
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其次则是AI应用如何进一步深化的问题。有业内人士对证券 ➢时报·e公司记者表示 ⏬，大众体验比较多的如AI绘画、AI视频创 ✍作等，实际都只是AI在内容创作上的初步应用，技术也基本处于初 ♒级阶段。“AI创作的许多作品，能找到明显的瑕疵，AI要在内容 ♉创作上深度应用，技术水平还需要提升。”
新近公布的重磅非农就业报告显示12月薪资增 ➣长超预期放缓。尽管如此，美联储官员仍重申保持货币紧缩的立场。
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此后 ❓，歌尔股份发布了2022年度业绩修正公告 ♓，修正后预 ➥计归母净利润17.1亿元~21.37亿元 ❓，同比下滑50%~60%。业绩大幅下修使得资金开空歌尔股份，2022年公司股价累 ⛽计下跌68.72%，回吐了2020年~2021年的全部涨幅。
亚特兰大联邦储备银行行长博斯蒂克表示，尽管薪资数据不及 ⌛预期，但央行还需要继续加息。他还暗示自己对连续第二次上调利率50个基点持开放态度 ✨。
在小额兑付安排方面，向债权登记日登记在册的每个持有本期 ☽债券的证券账户分两次合计兑付不超过500张（含）债券本息。
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